承担贯彻落实人才发展规划相关工作；承担高层次人才公共服务工作，推行人才服务“绿卡”制度，协调解决高层次人才合理诉求；承担高层次人才省内优先调剂对接和高层次人才流动监测、预警工作；承担高层次人才“一站式”服务平台和网络服务平台建设工作，管理高层次人才服务专员队伍；承担高层次人才流动的培养补偿受理工作；承担人才发展平台建设和人才（柔性）引进、引智工作，管理人才发展基金；承担高校毕业生离校后的就业创业服务工作；承担流动人员人事档案管理和相关人事代理服务工作；承担流动人员党委的日常工作和流动党员的管理服务工作；承担全省人才服务机构业务指导工作；承担省级就业创业服务项目和重点就业群体专项服务等相关工作。