根据区劳动人事争议仲裁委员会的委托，承担仲裁委员会的日常工作，受理并承担辖区内劳动人事争议案件的调解和仲裁等工作。负责集中行使法律、法规、规章规定应由区级人力资源社会保障部门行使的行政处罚权以及与之相关的行政检查、行政强制权。