协助组织实施卫生健康发展规划，推进医疗卫生健康服务和分级诊疗体系建设。负责医疗机构医疗、医技、护理、药品器械等服务质量管理。组织医疗机构落实卫生健康统计管理。协助开展医疗机构、从业人员准入。协助处理信访投诉、医疗纠纷和重大医疗事故。建立完善社区卫生运行机制，创新社区卫生服务模式。落实家庭医生签约服务激励政策，推进家庭医生签约服务。承担购买基本公共卫生服务相关工作。完善落实基层卫生运行新机制和全科医生、乡村医生管理制度。参与组织推进医药卫生体制改革，落实医药卫生体制改革工作要求。建立完善区属医疗机构及辖区社区卫生服务机构绩效考核评价体系，组织开展绩效考核。拟订区属医疗机构管理规定，落实医疗设备购置的准入管理。落实区属医疗卫生机构人才队伍建设和人事管理。协助推进人事和收入分配制度改革。研究拟订区属医疗机构发展规划并组织实施，推进相关管理体制和运行机制改革，建立完善现代医院管理制度和法人治理结构；协助落实区属医疗机构特殊人才监督管理。落实医疗卫生机构科研、教育、培训要求，协助区属医疗机构重点学科建设和科技成果推广、转化、应用。组织医疗卫生机构专业资格考试。