统筹全区劳动关系公共服务工作,起草劳动关系公共服务工作计划，负责有关劳动关系公共服务产品的开发和优化调整工作。负责培育社会组织、专业机构等社会力量有序参与劳动关系公共服务供给，推进劳动关系数字化平台建设。通过协商调解方式化解劳动关系矛盾纠纷。为企业和从业者提供各类咨询服务;开展课题研究和项目咨询;为从业者提供岗前、稳岗、再就业和技能素质培训,组织开展面向产业中企业和从业者的各类活动、人才测评、职业介绍和就业撮合;建立用工过程企业和从业者的档案管理和诚信系统;为用工单位和从业者提供劳动关系全过程服务,做到事前引导、事中跟进、事后协调,推动西海岸新区劳动关系整体进一步向好和谐。